About this role

Agent(e) de relations humaines – CS de Chibougamau | Baie-James

Lieu : Chibougamau, Nord-du-Québec

Installation : Centre de santé (CS) de Chibougamau

Direction : Direction des services professionnels et des services multidisciplinaires (DSPSM)

Type de poste : Contrat à temps complet – Temporaire

Période du contrat : Du 26 octobre 2026 au 23 avril 2027

Horaire : Temps complet – Du lundi au vendredi, de 8 h 00 à 16 h 00 (repas de 1 h 00 non payé)

Quart de travail : Jour uniquement (Pas de garde, pas d'horaire atypique)

📌 À propos du poste

Le CRSSSBJ recherche activement un(e) Agent(e) de relations humaines pour un mandat de près de 6 mois basé au Centre de santé de Chibougamau. Ce poste clé combine des interventions au sein de trois départements majeurs : Accueil, analyse, orientation et référence (AAOR - 6720) , Services sociaux généraux et Santé mentale .

La ressource sélectionnée jouera un rôle de première ligne crucial et devra notamment intervenir auprès de la clientèle se présentant à l'urgence (mission Centre Hospitalier).

🎯 Vos principales responsabilités

Assurer l'accueil, l'analyse de la situation, l'orientation et la référence (AAOR) de la clientèle au niveau de l'accueil CLSC.
Effectuer des interventions de première ligne et de la relation de crise, en particulier lors d'interventions requises à l'urgence de l'hôpital.
Réaliser l'évaluation du risque suicidaire et mettre en place les filets de sécurité requis.
Prendre en charge les suivis en services sociaux généraux et auprès d'une clientèle présentant des problématiques de santé mentale.
Collaborer étroitement avec les équipes multidisciplinaires de la DSPSM.

📋 Exigences du profil

Savoir-faire clinique : Expérience obligatoire en relation de crise et auprès d’une clientèle en santé mentale.
Outils d'évaluation : Maîtrise éprouvée de l'évaluation du risque suicidaire.
Systèmes informatiques : Connaissance pratique des logiciels I-CLSC et Cristal Net (DCI) .
Exigences linguistiques : Excellente maîtrise du français. La capacité de parler en anglais est un atout très important , car la majeure partie de la clientèle desservie est anglophone.
Logistique : Permis de conduire valide ET accès à un véhicule automobile obligatoire pour les déplacements requis par les fonctions.
Orientation : Disponibilité pour 1 journée d'orientation obligatoire au début du mandat.

💼 Remarques et processus

Une rencontre d'entrevue via MS Teams sera planifiée par le gestionnaire avec la ressource retenue avant la confirmation finale du mandat.
Envoyez votre CV à jour à :

info.sft@sftechniques.com

Vous pouvez également nous contacter au (438) 946-6340 .

Notre équipe se fera un plaisir de répondre à toutes vos questions.