(Junior) Recruitment & Sales Consultant (m/w/d)

Köln, North Rhine-Westphalia, Germanyvia Amoria Group CareersPosted Apr 9, 2026
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About this role

Du möchtest deine Karriere im Vertrieb beginnen und suchst nach der perfekten Einstiegsposition?

(Junior) Recruitment & Sales Consultant (m/w/d)

Bist du kommunikativ, Sales-orientiert und möchtest deine Karriere im Vertrieb vorantreiben? Als Sales Consultant im 360° Recruiting betreust du sowohl Unternehmen als auch Kandidaten.

Wer wir sind:

Als Personalberatung sind wir darauf spezialisiert, Freelancer und Festanstellungen in den Bereichen IT und Engineering zu vermitteln. Wir folgen dem Motto: „Progressing Lives Everywhere“ - indem wir nicht nur unsere Kunden unterstützen, sondern auch dir helfen deine Karriere voranzutreiben!

Deine Aufgaben:

  • Aktiver Vertrieb: Du akquirierst Unternehmen und sammelst wertvolle Markt-Insights.
  • Beziehungsmanagement: Du baust dir ein eigenes Netzwerk aus Kunden und Kandidaten auf und wirst zum Spezialisten in deinem Nischenmarkt.
  • Recruiting: Du suchst nach passenden Kandidat:innen und steuerst den gesamten Recruitingprozess bis zum Vertragsabschluss.
  • Social Selling: Du baust dir ein eigenes Netzwerk auf.

Was du mitbringen solltest:

  • Ehrgeiz, Lernbereitschaft und Drive
  • Du hast das passende Mindset und überzeugst durch Persönlichkeit
  • Du bist zielorientiert und arbeitest gerne mit KPIs
  • Du bist kommunikativ und hast kein Problem damit viel zu telefonieren
  • Du sprichst fließend Deutsch (C1/C2) und sehr gutes Englisch

Was wir dir bieten:

  • Sicheres Fixgehalt und Top-Provisionen - du bestimmst was du verdienst
  • Klare Entwicklungsmöglichkeiten von Tag 1 („10 Steps to the Top“)
  • Intensives und individuelles on the job Training + jährliches Weiterbildungsbudget
  • Regelmäßige Incentives – Lunch Clubs, Teamreisen und Teamevents
  • Zentrales Büro in Köln, direkt am Rudolfplatz

Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf bei:

📧 silke.heepen@amoriabond.com

Amoria Bond setzt sich für Vielfalt und Gleichberechtigung ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von Kandidat:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder Erfahrung.

Before you apply

  • 1Which parts of your CV prove experience with Sales?
  • 2Which recent work examples would make your application stronger for this role?
  • 3What details from the original source listing should you confirm before applying?

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