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Brazil - São Paulo/SPvia Getnet CareersPosted Aug 7, 2024
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Finance

Construa Sua Carreira Na Getnet Brasil

Agora, a Getnet faz parte da PagoNxt, uma fintech de soluções de pagamentos do grupo Santander. Com essa aquisição, passamos a agregar novos valores a companhia, com o intuito de imaginar, cuidar e simplificar o futuro! Com tecnologia e inovação que atenda de ponta a ponta nossos clientes, do pequeno ao grande empreendedor, com soluções físicas e digitais para todos os tipos de negócios.

Vamos construir o futuro, juntos?

Aqui na Getnet, queremos construir um futuro inovador, conectando pessoas e negócios de forma simples e eficaz. Essa construção, é feita por pessoas, que estão sempre em busca de aperfeiçoar nossas soluções. A gente acredita, que você também pode fazer parte desse movimento!

E para que isso aconteça, queremos juntos, imaginar o amanhã, cuidar do hoje e simplificar o agora. Dessa forma, construiremos um futuro Wow, com clientes satisfeitos, colaboradores realizados e soluções simples.

Além disso, valorizamos nossas diferenças, contribuindo para um ambiente de trabalho com pessoas diversas. Acreditamos que com respeito, toda essa construção, será mais fácil.

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Venha conosco imaginar o amanhã, cuidar do hoje e simplificar o agora.

Cadastre-se em nosso Banco de Talentos!

Agradecemos seu cadastro e havendo posições aderentes ao seu interesse de atuação, entraremos em contato.

🚀 Será bacana se você... (pré-requisitos desejáveis):

  • Cursar ensino superior
  • Ter interesse em se desenvolver em outros idiomas como o inglês e/ou espanhol
  • Ter conhecimentos básico no Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word)
  • Interesse em construir sua carreira na Getnet

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Diversidade, Equidade E InclusÃO

Na Getnet Brasil acreditamos que a diversidade é o valor que se obtém com a soma de diferenças culturais, de origem, habilidades físicas e mentais, ideias, cor, etnia, religião, orientação sexual, classe econômica, gênero, idade e formação. Além disso, promovemos a inclusão a partir do reconhecimento das características pessoais de cada indivíduo e da potencialização de suas habilidades e competências, prezando pela representatividade, respeito e empatia.

Estabelecer um ambiente diverso, equânime e inclusivo faz parte da estratégia do negócio.

Vivenciar um ambiente de trabalho integrado e motivado começa por ter pessoas colaboradoras que compartilhem dos nossos valores e modos de atuar. Para isso, elas precisam se ver como parte do lugar. E só alcançamos esse sentimento de pertencimento promovendo a Diversidade, Equidade e Inclusão.

Aqui na Getnet Brasil, valorizamos uma cultura diversa, equitativa e inclusiva, e trabalhamos para que as nossas diferenças sejam potencializadas. Dessa forma, temos uma melhor representatividade da nossa sociedade e dos nossos clientes.

É com foco nesse tema que criamos o programa Diferentes Somos Únicos, que se conecta com os nossos comportamentos Imaginar, Cuidar e Simplificar. O programa se baseia em cinco pilares de atuação, que também compõem os nossos Grupos de Afinidades:

#competêncianãotemgênero – Equidade de Gênero

#habilidadesnãotemlimites – Pessoas com deficiência

#talentonãotemcor – Étnico-Racial

#aquiseempreende – Gerações e Formações

#aquinãotembarreiras – LGBTQIAPN+

Confira Nossos BenefÍCios

🍔 Vale Refeição/Alimentação

🚑 Assistência Médica

🦷 Assistência Odontológica

🚌 Vale Transporte

👨‍👩‍👦 Seguro de Vida

💰 Ppr

🥳 Folga de aniversário para celebrar, tendo flexibilidade para escolher o dia

☕ Modelo de trabalho híbrido

🏋🏻‍♀️ Gympass

🏐 Summer Get

💉 Campanha de vacinação anual

🌻 Programa de Apoio Pessoal Especializado (PAPE)

🤰 Programa Acolher, que concede licença maternidade de 180 dias e paternidade de 28 dias.

📚 Plataforma de Educação

🎅 Vale-Natalino

Nossas sedes ficam em: Campo Bom/RS, Porto Alegre/RS e São Paulo/SP.

E aí? Curtiu a oportunidade? Então aplica na vaga e vamos bater um papo! #VempraGet

Before you apply

  • 1Which parts of your CV prove experience with Data analysis and Finance?
  • 2Which recent work examples would make your application stronger for this role?
  • 3What details from the original source listing should you confirm before applying?

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