Technical skills
About this role
Wij leiden jou op tot data-specialist!
Ben jij (bijna) afgestudeerd in een bètarichting en klaar om richting te geven aan jouw carrière?
Als je energie krijgt van werken met data, analytische puzzels en het bouwen van slimme oplossingen, dan is dit hét moment om jezelf te ontwikkelen tot data-specialist met een sterke technische basis.
Bij onze Talent Academy staat jouw groei centraal vanaf de eerste dag.
Wat ga je doen
Je staat op het punt je studie af te ronden en vraagt je af: “Welke data-rol past nu echt bij mij?”
Bij onze Talent Academy krijg je de ruimte én begeleiding om dat te ontdekken.
- Je start met een intensieve ontwikkelfase, waarin je kennismaakt met data-tools, analyse-technieken en praktijkgerichte methoden.
- Daarna ga je aan de slag bij één van onze opdrachtgevers, waar je direct bijdraagt aan data-vraagstukken zoals analyses, dashboards, datamodellering of rapportages.
- Je volgt inhoudelijke trainingen verzorgd door een technische trainer met praktijkervaring in het dataveld.
- Je werkt aan je communicatieve vaardigheden tijdens soft-skill sessies, waaronder een leerweekend op een inspirerende locatie.
- Je leert gericht en gestructureerd met begeleiding van een Learning Consultant en Personal Coach.
- En wanneer jij én de opdrachtgever enthousiast zijn, is er na een jaar de mogelijkheid om daar in dienst te treden.
Zo bouw je stap voor stap aan een duurzaam professionele basis in het datadomein.
Wat je ervoor terugkrijgt
Onze voorwaarden zijn erop gericht dat jij kunt groeien, presteren en plezier kunt hebben in je werk:
- Direct een vast contract
- Startsalaris van €2.700, met doorgroei tot €3.300 binnen één jaar
- Bonus bij de start van je opdracht
-
25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
- Thuiswerkvergoeding van €50,- per maand
- Vitaliteitsbudget van €30,- per maand
- Meerdere momenten per jaar voor salarisgroei
- Pensioenregeling via STIPP
-
NS-Businesscard
- Laptop en volledige thuiswerkset
- Uitgebreid ontwikkelprogramma gericht op zowel technische als soft skills
- Regelmatige terugkomdagen, teamactiviteiten en kennisdeling met collega’s