Inbetriebnahme-/Servicetechniker (m/w/d)

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HR

About this role

Deine Aufgaben

  • Installation, Erweiterung und Inbetriebnahme unserer Zutritts- und Ticketingsysteme,
  • Begleitung von Projekten direkt beim Kunden,
  • Analyse und Bearbeitung technischer Kunden- und Partneranfragen im Außendienst,
  • Durchführung von Wartungs-, Service- und Fernwartungstätigkeiten,
  • Organisation und Durchführung von Ersatzteilversand sowie -montagen,
  • Allgemeine Servicetechnik-Einsätze bei unseren Kunden in der DACH Region, fallweise weltweit,
  • Unterstützung bei Konfigurationen, Kundeneinweisungen sowie Durchführung technischer Schulungen.

Dein Profil

  • Technische Ausbildung: z. B. Elektrik, Elektrotechnik, Mechatronik oder IT (HTL, Lehre o. Ä.),
  • Erste Erfahrung in Montage, Installation, Inbetriebnahme oder technischem Service von Vorteil,
  • Gute Kenntnisse elektrischer Schaltungen und sicherer Umgang damit,
  • Grundkenntnisse in Netzwerken, Hardware & EDV-Systemen,
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift,
  • Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und ein professionelles Auftreten,
  • Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B.

Deine Benefits

  • Firmen PKW mit Privatnutzungsmöglichkeit
  • Kollegiales, wertschätzendes Team mit offener Unternehmenskultur
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten nach Absprache
  • Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum, der es dir ermöglicht, mit Axess zu wachsen
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote zur Förderung deiner Karriere
  • Kostenlose Getränke, vielfältige Obstauswahl & Essenszuschüsse
  • Kostenlose Parkplätze für PKWs und Fahrräder
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Axess Team Events - für ein starkes Miteinander
  • Attraktive Firmenrabatte
  • Gesundheitsförderung (z.B. Yoga)

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 38.183,60 brutto pro Jahr (Vollzeitbasis) gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes. Für Berufseinsteiger:innen entspricht dies dem Einstiegsgehalt. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung.

Dein Kontakt bei Axess

Du hast Fragen? Jessica Ilchmann (Head of HR) freut sich, dir weiterzuhelfen.

Before you apply

  • 1Which parts of your CV prove experience with HR?
  • 2Which recent work examples would make your application stronger for this role?
  • 3What details from the original source listing should you confirm before applying?

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