About this role

Description

L'ESG Montpellier recherche, pour l'une de ses entreprises collaboratrice spécialisée dans le secteur industriel, un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance.

Vous intégrerez un service RH dynamique et participerez à l'ensemble des missions liées à l'administration du personnel, au recrutement, à la formation et au développement des collaborateurs.

Missions

Administration du personnel

Rédiger les contrats et avenants.
Assurer le suivi administratif des salariés.
Gérer les absences, visites médicales et formalités d'embauche.
Mettre à jour les dossiers du personnel.

Recrutement

Participer à la rédaction et à la diffusion des offres.
Trier les candidatures.
Réaliser les préqualifications.
Organiser les entretiens.
Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Formation

Participer au plan de développement des compétences.
Organiser les sessions de formation.
Assurer le suivi administratif.

Développement RH

Participer aux projets RH.
Réaliser une veille réglementaire.
Répondre aux questions des collaborateurs.

Reporting

Mettre à jour les indicateurs RH.
Élaborer des tableaux de bord.
Assurer le reporting auprès de la direction.

Profil

Vous préparez un Bachelor ou Mastère Ressources Humaines et souhaitez évoluer dans un environnement structuré et formateur.

Compétences

Gestion administrative RH.
Recrutement.
Formation.
Reporting RH.
Maîtrise des outils bureautiques et SIRH.
Communication interne.

Qualités personnelles

Organisation.
Rigueur.
Excellent relationnel.
Esprit d'équipe.
Curiosité.
Force de proposition.
Discrétion et confidentialité.

Lieu de l'alternance : Montpellier Métropole

Type de contrat : Apprentissage

Formation : Aucun frais à la charge du candidat

Rémunération : Selon la réglementation en vigueur